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“
照球队的惯例,这次夏季联赛需要你来带队,等夏季联赛打完之后,你再考虑传切战术也不迟。”拉里.莱利解释
。
“什么工作?”科尔疑惑
。
张瑜
了
,笑
:
“没问题,我这段时间一直在思考如何提
传切的效率,回去之后,我就会提
一份方案。说起来,这还是罗南你激起了我的灵
,你的很多传切战术都颇为新颖,让我大受启发。”
“主
不一定就是对的,否则冠军就不是勇士,而是他们了。我以前也曾经有过这样的想法,痛骂过一个信奉传切的主教练,认为最好每个回合都让球星持球,最好每场比赛都让球星放开抡,其他人只负责掩护、防守、接球投篮就好了,角
球员能不看框就不看框,能不碰球就不碰球。”
张瑜闻言,摆了摆手,笑
: [page]
“3年300万
元……这是助理教练的最
年薪了吧?我没有意见。”
“这个主教练非常好当,战绩上没有要求,只要检验一下球员实力就行了,你肯定能胜任,只是最好还是多赢两场,免得让别人说勇士刚夺冠就不行了,连夏季联赛都打不过。”
胜利,他可肯定会接受这样的转变,而且减少持球不代表减少他的
手,更多的无球跑动,反而能为斯
芬创造
更轻松的得分机会,他的效率会更
。”
张瑜摇了摇
,轻声
:
“很多人都信奉应该让
心球星大量持球的篮球理念,这才是主
想法。”科尔说
。
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“史
夫,你不用着急设计新战术,在此之前,你还有一项工作。”
“没问题,那就等夏季联赛之后再说吧,没想到在当上助教之前,我就先当上了主教练,我可还是一个菜鸟!”科尔自嘲
。
“这有利于球队,我为什么不同意?”
科尔没有任何助理教练的经验,张瑜却给他开
了最
规格的薪
,可谓是诚意满满。
科尔面
喜
,传切是他推崇备至的篮球理念,张瑜让他设计新的传切战术,他对此是求之不得。
他之前已经和张瑜沟通过了,他能接受的合同年限最长就是3年,但没有在年薪上提
要求。
随后,科尔在合同上签下了自己的名字,正式成为了勇士的第一助教。
“哈哈哈……”
不过科尔
过总经理,清楚助理教练的年薪一般在10万-100万
元之间浮动,还有一些资历很浅的助理教练,只能拿到几万
元的年薪。
科尔松了
气:
“但后来我当了主教练,才明白球员不是机
人,比赛不是2k游戏,每个球员都有自己的想法,他们不是工
人,球星吃
,他们也得喝汤,否则他们凭什么在场上全力以
“没错,斯
芬的数据不会受到太大影响,只是会打得累一些,但他的无球本来就很
,再增加一些无球
攻,不是一件困难的事。”科尔赞同
。
但就在这时,拉里.莱利看了张瑜一
,在得到张瑜的示意后,说
:
拉里.莱利笑
:
“你放心吧,伊
亚.托
斯和钱德勒.帕森斯都会
战夏季联赛,球队新选中的克里斯.米德尔顿、杰迈克尔.格林的实力也很不错,赢球应该不难。”
“我毕竟没有过执教球队的经验,还真不敢保证能赢球……”
“罗南,谢谢你认同我的篮球理念,我很清楚,让
心球星跑大量无球战术是非常困难的一件事,如果你不同意,就算斯
芬愿意也没用。”
众人都是笑了起来,张瑜调侃
:
“夏季联赛的事情以后再说,拉里会和你
接,先看看合同吧,如果有意见,你可以提
来,我们再
行讨论。”
“那我心里就有底了,既然是罗南选中的人,虽然都是次
秀,但肯定也是有实力的球员,我一定会用好他们的。”
张瑜沉
了一下,说
:
张瑜亲自将科尔送
了甲骨文球馆,两人走在路上的时候,科尔忽然很诚恳地说
:
科尔为难
:
拉里.莱利将一份合同递给科尔,科尔翻看了一下,然后抬起
来,颇为诧异地说
:
“这样吧,你再想一想
该怎么增加斯
芬的无球比例,以及如何更好地利用他的牵制力,为其他人创造空切得分的机会,我来和斯
芬沟通这件事,等训练营开始后,就着重演练新的
攻
系,但你也要注意,这不是让斯
芬一定持球都不打,无球再多也不能超过50%。”